深網(wǎng)評(píng)論員 王俞
“金九銀十”招聘季來(lái)臨，越來(lái)越多的求職者通過(guò)網(wǎng)絡(luò)找工作。網(wǎng)絡(luò)招聘為公司和求職者提供了便利，但也暗藏一些陷阱，往往讓人防不勝防。
近日，上海市發(fā)生了一起虛假網(wǎng)絡(luò)招聘案件。一個(gè)詐騙團(tuán)伙設(shè)下招聘陷阱，在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布虛假招聘信息。短短1個(gè)月內(nèi)，就有17名求職者被騙。如何規(guī)避網(wǎng)絡(luò)招聘陷阱、保障求職者的合法權(quán)益，再次成為人們熱議的話題。
網(wǎng)絡(luò)招聘方便快捷，深受廣大求職者青睞。尤其是今年以來(lái)，受疫情影響，許多線下招聘活動(dòng)轉(zhuǎn)移至線上。但是另一方面，招聘網(wǎng)站上發(fā)布的信息可能良莠不齊，有的招聘網(wǎng)站甚至成為某些詐騙陷阱的“溫床”。一些不法分子常常以“高薪”、“不要學(xué)歷、不限經(jīng)驗(yàn)”“高提成”“有夢(mèng)想”等為幌子，誘導(dǎo)求職者踩進(jìn)陷阱。
在利益驅(qū)使下，一些網(wǎng)絡(luò)招聘已經(jīng)形成欺詐產(chǎn)業(yè)鏈。對(duì)于普通求職者來(lái)說(shuō)，有些防不勝防之感。未入職就先收取“體檢費(fèi)”“保證金”“培訓(xùn)費(fèi)”“服裝費(fèi)”“就業(yè)指導(dǎo)費(fèi)”等費(fèi)用，已經(jīng)成為了不法分子詐騙的慣用伎倆，讓求職者大傷腦筋。
如今，網(wǎng)絡(luò)招聘騙局正從低級(jí)詐騙發(fā)展到職業(yè)詐騙，詐騙的“套路”不斷翻新。他們有的通過(guò)培訓(xùn)、兼職陷阱斂財(cái)，有的騙取個(gè)人信息倒賣(mài)獲利，有的借招聘之名竊取勞動(dòng)成果，有的讓?xiě)?yīng)聘者點(diǎn)擊植入病毒的木馬鏈接，盜刷應(yīng)聘者的銀行卡或支付寶牟利。
因此，網(wǎng)上招聘有風(fēng)險(xiǎn)，應(yīng)聘理應(yīng)多留神。在此，我們提醒廣大求職者，在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)求職時(shí)，盡量選擇與運(yùn)營(yíng)時(shí)間長(zhǎng)、信譽(yù)度高的正規(guī)網(wǎng)站進(jìn)行合作；其次，對(duì)于網(wǎng)絡(luò)上一些來(lái)歷不明的招聘信息要多加分辨，不要被招聘公司宣稱的“優(yōu)厚待遇”蒙蔽雙眼；最后，一般正常的招聘不會(huì)收取費(fèi)用，在應(yīng)聘過(guò)程中如果出現(xiàn)不合常理的情況可要求面試官等人出示自己的證件，若發(fā)現(xiàn)是騙局應(yīng)及時(shí)向公安機(jī)關(guān)報(bào)案。
當(dāng)然，網(wǎng)絡(luò)招聘行業(yè)也需進(jìn)一步提升服務(wù)水平，強(qiáng)化遵法、守法意識(shí)；相關(guān)監(jiān)管部門(mén)也要加強(qiáng)對(duì)各網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)的監(jiān)管，不要給不法分子渾水摸魚(yú)的機(jī)會(huì)；配套的制度法規(guī)也應(yīng)該盡快完善、出臺(tái)，形成網(wǎng)上網(wǎng)下的共同監(jiān)督，以充分規(guī)范市場(chǎng)、保護(hù)求職者的利益，真正讓網(wǎng)絡(luò)招聘成為雙方的“機(jī)遇”，而不是坑害求職者的“陷阱”。
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